免费发布课程
海南飞鱼开奖直播网址 >> 培训课程 >> 人力资源培训 >> 《薪酬方案—系统的员工激励机制》

《薪酬方案—系统的员工激励机制》

培训费用:¥5980

  • 授课地点:上海\上海
  • 课程分类:人力资源
  • 培训天数:2天
  • 开班时间:2019年12月26日至2019年12月27日 (正在报名中)
  • 浏览次数:1803 次
  • 联系电话:
  • (联系我时,请说是在中国认证信息网上看到的,谢谢?。?/div>
中国认证信息网
【课程大纲】

??橐唬盒匠晗低辰⒌睦砺郾尘昂陀跋煲蛩?br> 1.全面薪酬管理的理论背景
2.全面薪酬管理的企业文化背景
3.全面薪酬管理的行业现状及发展背景
4.地区因素对薪酬管理的影响
5.成本因素对薪酬管理的影响
案例学习
??槎盒匠旯芾淼闹贫劝才?br> 1.薪酬制度的特点
2.薪酬制度的主要形式
 结构工资制
 岗位技能工资制
 岗位薪点工资制
 技术等级工资制
 提成工资制
 谈判工资制
案例学习
??槿盒匠旯芾硖逑瞪杓?br> 1.设计目标和流程
2.薪酬体系设计的基本模型
 高弹性的薪酬模型
 高稳定性的薪酬模型
 调和性的薪酬模型
    3. 宽带薪酬设计
 宽带薪酬设计模型
 宽带薪酬设计流程
练习与讨论
??樗模焊谖恍匠耆范记?br>        1. 市场薪酬调查以及有关国家薪酬制度对岗位薪酬的影响
  2. 岗位价值确定的定性方法(排序,分类)
  3. 岗位价值确定的定量方法(要素比较,要素计分)
4. 如何匹配岗位价值和薪酬数据
 5. 工资级别设计
 6. 工资级差计算
7. 各级工资的级幅度设定
       8. 各职级薪酬的确定技术
       练习
??槲澹盒匠昙扑慵记?br>     1.公司薪酬制度对薪酬计算的指导作用
       2.基于Excel的计算需要考虑的因素
       3.薪酬管理软件系统的选择及其运行
       4.薪酬计算中的个人所得税的问题处理
       5.薪酬计算中的社会保险问题处理
       6. 离职员工的补偿金计算以及税收计提
       7. 奖金的计算以及发放时间节点安排
       8. 公司的年度薪酬预算的制定
       9. 公司的年度薪酬调整的技术(调薪矩阵)       
练习
??榱撼<匠晡侍獾拇砑记?br>        1. 薪酬制度的设计(薪酬管理权限,薪酬保密,管理流程…)
       2. 如何为新员工定薪和薪酬谈判技巧
       3. 如何进行人事异动的薪酬调整
       4.如何解决公司内薪酬的结构性问题
讨论与练习
??槠撸鹤ㄏ罴だ苹杓萍记?br>   1. 公司专项福利制度的目的和预期的效果
       2. 如何得知员工在专项福利计划的期待
       3. 及时激励,分次兑现的技术应用
       4. 如何设计绩效激励计划
       5. 多层次的福利结构对员工凝聚力的影响
       练习



【讲师介绍】

汪明凯老师
  上海地平线培训网高级讲师
  组织战略及领导力建设专家
  实战型人力资源管理培训与咨询专家
  企业全面人力资源管理体系构建专家
  高级人力资源管理师
  亚洲人力资源管理协会特约讲师
  上海社科院人力资源培训讲师
  上海交通大学教育集团签约讲师
  人民大学上海RDR学院客座教授
  美国CUW MBA 客座教授
  上海工会管职业部学院客座教授
  国家留学基金委特约讲师
  PI全球认证分析师
  DISC认证讲师
【背景介绍】
具有17年中外资大型企业人力资源管理经验, 其中10年世界500强经历。历任500强企业培训经理、人力资源总监、美国500强HRVP、中资跨国企业全球人力行政副总裁、高级管理顾问等职务。涉及制造、医药、化工、消费品、教育培训、电子、研发等众多行业。
【擅长领域】
组织战略、文化与组织变革
战略人力资源管理
领导力建设
执行立提升
管理技能建立
构建企业全面的人力资源管理体系,包括人力资源管理全套制度流程设计、薪酬方案设计、绩效体系设计、职位发展通道设计及劳动关系解决方案等
【教育背景】
苏州大学英语专业学士 中国人民大学经济学硕士   法国尼斯大学DBA



【培训对象】

企、事业单位董事长、总经理、人力资源总监、人力资源经理、绩效主管等





更新时间:2019/1/9 11:19:54

我们的优势
  • 资源丰富 上万门培训课程、上万份学习资料及教训教程
  • 覆盖面广 提供全国大中城市及覆盖各个培训领域课程
  • 专业服务 专业客服一对一及时提供在线咨询及训后服务
  • 满意率高 上千家合作企业 十多万名学员 92%高满意率
  • 赠送积分 免费赠送下载积分1000分 下载本站海量资料
  • 优惠听课 本站报名学员均可享受参加公开课培训优惠
【报名服务流程】  全国统一报名服务热线:400-066-1676 0769-88039916 13538429998

<>在线报名>>课程名:《薪酬方案—系统的员工激励机制》(课程编号:PX112616)
 
*您的姓名: 您的性别: 先生  女士
*联系电话: 传真号码:
*所在公司: 现任职务:
*电子邮箱: 手机号码:
*所在地区: 参加人数:
联系地址:
备注留言:
验 证 码:
特别提示:*为必填项!请认真详细填写,我们将在工作时间安排专人与您联系!如多人参加某一课程,请将参加人数,参加人的姓名\电话,等信息填写在备注栏内。
 

下一课程:广州7S现场管理


广告积分兑换-查看详情

人力资源培训课程

该机构其他培训课程

广告积分兑换-查看详情

新发布公开课

相关课程搜索

最新加入培训机构

在线客服
  • Premier de China ofrece rueda de prensa Spanish.xinhuanet.com 2019-05-24
  • 火箭3巨头计划选詹皇or乔治?泡椒3点更兼容灯泡 2019-05-24
  • 装修后才知道,封阳台居然有如此多猫腻! ——凤凰网房产 2019-05-22
  • 王烜:当心单边主义在全球圈粉 2019-05-22
  • 中科院研究员谈酒与化学:从美酒中孕育出美梦 2019-05-16
  • 学习贯彻落实习近平总书记重要讲话精神 2019-05-14
  • 观世变专题汇总页不让历史撒谎 2019-04-26
  • 曾文明调研赣州高铁新区建设工作 2019-04-26
  • 神州专车爱心助考 30城上线高考“神”助攻专车 2019-04-25
  • 中纪委首次集中曝光生态责任追究典型问题 通报55人  2019-04-25
  • 天上不会掉馅饼,想要富起来,就要把别人的据为己有,能把别人的据为己有的问世间能有谁,能有几人,所谓的专家明白了吗。 2019-04-11
  • 俄罗斯世界杯:韩国不敌瑞典 英格兰绝杀突尼斯 2019-04-11
  • 这下就真的更加坐实你的老蚕了,所有网友都是见证!想赖都赖不掉了。 2019-04-10
  • 环保约谈濂溪区主要负责同志 谢一平要求立行立改真抓真改 2019-04-06
  • 打持久战不好,打速决战——将中美贸易快速引导到清零——美国就受不了了——然后由我主导休战谈判。效果是“两败俱不伤”,用我的体制力平息真正的贸易战,夺回主动权! 2019-04-04
  • 527| 320| 466| 110| 533| 497| 212| 817| 749| 167|